10月23日，集團公司與杭州時代光華聯手為集團所有管理人員奉獻了一臺管理培訓的饕餮盛宴。集團及其下屬子公司百余名管理人員濟濟一堂，聆聽杭州時代光華教育培訓公司首席講師、香港光華管理學院執(zhí)行院長方永飛老師講授頗有口碑的《贏在中層》管理培訓課程。

場外天氣陰霾，場內輕松愉快，方老師于嬉笑怒罵中講述管理的道和術。從人文、政治環(huán)境的變遷、現代管理的發(fā)展講述管理者應當秉持的道與德；從國內外企業(yè)的案例，到各界知名人士的成與敗，乃至身邊的人和事，從小處見大義，講述管理的角色認知和素養(yǎng)；從大到小，從抽象到具體，最后落腳于管理的術，也就是具體的管理方法、手段和技巧，如團隊建設、授權的維度、人際溝通技巧、非物質激勵手段等，知行合一方能堪大任。

盡管課程持續(xù)了整整一天，但講師詼諧、幽默并發(fā)人深省的授課讓各位管理人員都沒有機會走神，全神貫注，或笑，或想，或悟，跟著講師，不知不覺間深入思考了很多平時不太想的管理問題。也許經過一段時間，留給管理人員印象最深的是方老師講的笑話，但培訓中的思考和領悟將會在不知不覺中改變管理者的思維和認知，進而改變管理者的管理思路和行為。這就是管理培訓的意義所在。

這次的《贏在中層》管理培訓是集團公司專門針對管理人員的素質和能力的優(yōu)化而實施的重磅培訓項目。在專業(yè)技能培訓方面，集團公司今年也下了不少功夫，發(fā)動公司內部的各方面專家，組織了多臺企業(yè)內訓，主題涉及合同法的活學活用、工法編寫技巧、QC成果申報技巧、投標報價技巧等各方面工作，使公司專家在多年工作積累得到的知識和經驗得以共享給其他員工，公司整體知識技能水平得到提高。

培訓改善了公司的學習氛圍，也是企業(yè)能夠持續(xù)創(chuàng)新的基礎，公司將不斷挖掘內部培訓資源，并配以適當的外訓，使員工能夠通過培訓不斷開拓思路，獲得持續(xù)創(chuàng)新的能力。