按照市紀(jì)委、市委組織部以及市城投集團(tuán)黨委的工作要求，3月23日下午，集團(tuán)組織召開了2017年專題民主生活會(huì)。本次會(huì)議圍繞兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案,對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)規(guī)章制度，深入貫徹習(xí)近平總書記系列講話精神，并緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際，進(jìn)行黨性分析，開展了批評和自我批評。

會(huì)議由黨委副書記付亞玲主持，集團(tuán)黨委、紀(jì)委成員，集團(tuán)黨員高層管理人員參加會(huì)議，市城投集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理吳桂才到會(huì)指導(dǎo)。

根據(jù)會(huì)議議程，集團(tuán)黨委書記、紀(jì)委書記鄭育輝首先作了2016年度集團(tuán)黨委班子民主生活會(huì)對照檢查報(bào)告。鄭書記從理想信念、政治紀(jì)律、作風(fēng)、擔(dān)當(dāng)作為四個(gè)方面剖析集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題，在此基礎(chǔ)上，明確提出了今后努力方向和具體整改措施。

隨后，與會(huì)人員分別作了個(gè)人對照檢查，深入查擺個(gè)人在思想上、工作上、紀(jì)律上存在的突出問題，并對存在的問題進(jìn)行了深入剖析，提出了整改舉措。同時(shí)，班子成員之間開展了互相批評，大家敢于堅(jiān)持原則，開門見山，深挖問題根源，不講套話，不回避問題，切切實(shí)實(shí)做到了不走過場，不流于形式。在批評和自我批評階段，大家不僅僅針對的是在政治和思想上方面存在的問題，對工作職責(zé)、工作態(tài)度、工作執(zhí)行力等，甚至如何克服企業(yè)發(fā)展中的難題，如何推動(dòng)企業(yè)發(fā)展等方面也提出了意見和建議，真正達(dá)到了紅紅臉、出出汗的初衷和目的。

市城投集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理吳桂才對本次民主生活會(huì)進(jìn)行了點(diǎn)評，認(rèn)為本次會(huì)議實(shí)事求是，查擺出的問題客觀、全面、深入，原因剖析深刻，針對問題有明晰的整改舉措，完全達(dá)到了開會(huì)的目的，主要體現(xiàn)在四個(gè)方面：一是會(huì)議組織嚴(yán)密，做了充分的準(zhǔn)備工作；二是能認(rèn)真思考自身存在的問題，原因分析到位；三是整改舉措明確，針對問題有清晰的整改措施；四是意見中肯，敢于說心里話。

針對集團(tuán)下階段的黨建工作，吳桂才副總經(jīng)理提出以下三個(gè)方面的建議：

一是凝聚班子力量，推動(dòng)企業(yè)更好的發(fā)展。做好企業(yè)組織建設(shè)，發(fā)揮好黨建工作對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的引領(lǐng)、保障與促進(jìn)作用，堅(jiān)持發(fā)展才是硬道理，讓企業(yè)發(fā)展與黨建工作互為促進(jìn)，互為進(jìn)步。

二是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，不斷強(qiáng)化四個(gè)意識(shí)。希望班子成員通過各種形式、各種手段保持學(xué)習(xí)，建立好學(xué)習(xí)型組織，貫徹落實(shí)好中央相關(guān)會(huì)議精神，時(shí)刻與黨中央保持同頻共振，同時(shí)要把黨建工作延伸到基層去。

三是注意問題整改，鞏固兩學(xué)一做成果。要以本次專題民主生活會(huì)為契機(jī)，認(rèn)真、仔細(xì)地做好整改落實(shí)工作。

本次專題民主生活會(huì)是兩學(xué)一做專題教育的延續(xù)，也是回頭看，下步工作中，要以本次專題民主生活會(huì)為契機(jī)，認(rèn)真、仔細(xì)地做好整改落實(shí)工作，以良好的精神狀態(tài)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，促進(jìn)企業(yè)更好的發(fā)展。

（綜合辦 酈棟）